21 ஆண்டுகள் காத்திருப்பு… கையில் வந்த அரசு வேலை! ஆனா சேர முடியாத சோகத்தில் 60 வயது முதியவர்!

21 ஆண்டுகள் கழித்து ஆசிரியர் பணி நியமன ஆணை பெற்ற கேரள முதியவர், அதற்குள் 60 வயதை எட்டி ஓய்வடைந்ததால் பணியில் சேர முடியாத சோகம் நிகழ்ந்துள்ளது

ஒரு அரசு வேலை என்பது என் வாழ்நாள் கனவு. அதற்காக 21 வருடங்கள் காத்திருந்தேன். ஆனால், ஆணை வந்தபோது வேலை செய்யும் வயதைத் தாண்டிவிட்டேன் எனத் தற்போதைய சமூக வலைதளங்களில் கண்ணீரோடு வைரலாகி வரும் கேரள முதியவர் அப்துல் மஜீத்தின் வார்த்தைகள் இவை.

கேரள மாநிலம் மலப்புறம் மாவட்டம் காளிகாவு பகுதியைச் சேர்ந்த முச்சிங்கல் அப்துல் மஜீத் (60) என்ற நபருக்கு, அவர் 21 ஆண்டுகளுக்கு முன்பு எழுதிய அரசுத் தேர்வுக்கான பணி நியமன ஆணை தற்போதைய ஜூன் 2026-இல் கிடைத்துள்ளது.

21 ஆண்டு கால தாமதம்: 2005 டு 2026 பயணம்

• அப்துல் மஜீத் கடந்த 2005-ஆம் ஆண்டு கேரள அரசுப் பணியாளர் தேர்வாணையம் (Kerala PSC) நடத்திய பகுதிநேர இளநிலை அரபி ஆசிரியர் (Part-time Junior Arabic Teacher) பணிக்கான தேர்வை எழுதினார்.
• தேர்வு முடிந்து தகுதிப் பட்டியலிலும் (Rank List) இடம் பெற்றார். ஆனால், அந்தப் பட்டியல் 2008-ஆம் ஆண்டோடு காலாவதியானது. ஆண்டுகள் பல உருண்டோடிய நிலையிலும் அவருக்கு எவ்விதத் தகவலும் வரவில்லை.
• இந்நிலையில், 21 ஆண்டுகள் கழித்து அண்மையில் கேரள பொதுச் சேவை ஆணையத்திடம் (PSC) இருந்து அவருக்குப் பணி நியமனப் பரிந்துரைக் கடிதம் (Advice Memo) அனுப்பப்பட்டுள்ளது.

இதயத்தை நொறுக்கிய அந்த பணி நியமன ஆணை

• கையில் கிடைத்த அதே வேளையில், அப்துல் மஜீத்திற்கு ஒரு மிகப்பெரிய அதிர்ச்சியும் காத்திருந்தது. அவரது அதிகாரப்பூர்வ எஸ்.எஸ்.எல்.சி (SSLC) சான்றிதழின்படி, அவரது பிறந்த தேதி மே 27, 1966 ஆகும். இதன் அடிப்படையில், கடந்த மே மாதத்தோடு அவர் 60 வயதை எட்டி, கேரள அரசுப் பணிக்கான அதிகாரப்பூர்வ ஓய்வு வயதைக் கடந்துவிட்டார்.
• அரசு விதிகளின்படி, நியமனக் கடிதம் பெற்ற 3 மாதங்களுக்குள் சான்றிதழ்களுடன் பணியில் சேர வேண்டும். ஆனால், மஜீத் ஏற்கனவே ஓய்வு வயதை அடைந்துவிட்டதால், சட்டப்படி அவரால் அந்தப் பணியில் சேர முடியாத ஒரு துரதிர்ஷ்டவசமான சூழல் ஏற்பட்டுள்ளது.

நிர்வாகக் குளறுபடிக்கு அரசு சொன்ன காரணம் என்ன?

இந்த இமாலயத் தவறுக்குக் கேரள அரசுத் தரப்பு மற்றும் PSC கொடுத்துள்ள விளக்கம் பின்வருமாறு:

• நிரப்பப்படாத பணியிடம்: அந்தப் குறிப்பிட்ட அரபி ஆசிரியர் பணியிடத்திற்குப் பலமுறை புதிய அறிவிப்புகள் வெளியிட்டும் தகுதியான விண்ணப்பதாரர்கள் யாரும் கிடைக்கவில்லை.
• பழைய கோப்புகள்: காலிப் பணியிடத்தை நிரப்ப வேண்டும் என்ற நோக்கில், அதிகாரிகள் பல ஆண்டுகளுக்கு முந்தைய பழைய காலாவதியான பட்டியலைத் தூசு தட்டியுள்ளனர்.
• வயதைக் கவனிக்காத அதிகாரிகள்: அந்தப் பட்டியலில் இருந்த மஜீத்தின் பெயரைப் பரிந்துரைத்த அதிகாரிகள், அதற்குள் 21 ஆண்டுகள் கடந்துவிட்டதையும், விண்ணப்பதாரருக்கு 60 வயது ஆகிவிட்டது என்பதையும் கவனிக்கத் தவறிவிட்டனர்.

எழும் சமூக விவாதம் மற்றும் பின்னடைவுகள்

• இந்தச் சம்பவம் வெறும் ஒரு தனிமனிதரின் சோகம் மட்டுமல்ல, இந்தியாவின் அரசுத் தேர்வு மற்றும் வேலைவாய்ப்பு முறைகளில் உள்ள மந்தமான செயல்பாடுகளை அப்பட்டமாகத் தோலுரித்துக் காட்டியுள்ளது.
• 20 ஆண்டுகள் என்பது ஒரு மனிதனின் ஒட்டுமொத்த இளமைக் காலத்தையும், வாழ்க்கையையும் கட்டமைக்கும் காலம். தேர்வு எழுதிவிட்டு இத்தனை தசாப்தங்கள் காத்திருக்க வேண்டுமா? என அரசு வேலைக்காகப் படிக்கும் லட்சக்கணக்கான இளைஞர்கள் மத்தியில் இந்தச் செய்தி பெரும் அதிருப்தியை ஏற்படுத்தியுள்ளது.
• காலாவதியான தகுதிப் பட்டியல்களில் இருந்து 18 ஆண்டுகள் கழித்துப் பணி ஆணை வழங்கும் அளவுக்குத் துப்புரவற்ற நிர்வாகக் கட்டமைப்பை உடனடியாகச் சீரமைக்க வேண்டும் எனப் பலரும் சமூக வலைதளங்களில் கண்டனம் தெரிவித்து வருகின்றனர்.

சுருக்கமாகக் கூறின், கேரள முதியவர் அப்துல் மஜீத்தின் இந்தச் சம்பவம் தாமதிக்கப்பட்ட நீதி, மறுக்கப்பட்ட நீதிக்குச் சமம் என்ற பழமொழியை மீண்டும் ஒருமுறை நிரூபித்துள்ளது. கனவு இல்லம், கார் என அரசு வேலைக்காகத் தவம் கிடந்த ஒரு ஏழை மனிதனுக்கு, அவனது ஆயுள் முடியும் தறுவாயில் வேலை ஆணை வழங்குவது ஒட்டுமொத்த அரசுத் தேர்வு கட்டமைப்புக்கே ஒரு கரும்புள்ளியாகவே பார்க்கப்படுகிறது.